Koelewijn & Partners

Koelewijn & Partners levert dienstverlening voor alles wat formule of franchise is. Van eenmanszaak tot multinational. Iedereen kan profiteren van de opgebouwde kennis en kunde die Koelewijn & Partners heeft opgebouwd in de meer dan 35 jaar waarin ze meer dan 40% van alle Nederlandse franchiseorganisaties hebben bijgestaan.

“Iedereen in staat stellen om succesvol te ondernemen”

Die missie bepaalt het brede werkveld van Koelewijn & Partners. Ze maken geen dikke rapporten die in de la verdwijnen, maar geven praktische begeleiding van strategie tot uitvoering. Daarnaast ze investeren voortdurend in expertise en technologie, zodat het vooruitstrevend blijft in de branche. Zo wil Koelewijn & Partners voor ieder bedrijf dat met formules en franchise te maken heeft een strategische partner zijn die inspireert en duurzaam laat groeien.

Aspirant franchisegevers: van idee naar franchiseformule in vier stappen

Een franchiseorganisatie start met een belangrijke vraag: is mijn organisatie geschikt om te franchisen? Met een Franchise Discovery brengt Koelewijn & Partners in kaart of het concept klaar is voor franchisen en welke stappen daarvoor nodig zijn. Daarna volgt het traject in vier stappen.

1. Franchise Business Plan: het stappenplan voor de opbouw van de formule, inclusief onderscheidend vermogen, toegevoegde waarde, dienstverlening, taakverdeling en de bewaking van alle formule-elementen.
2. Franchise Exploitatie Model: de investering en exploitatie, met de verwachte kosten en baten voor zowel franchisegever als franchisenemer en een passende vergoedingenstructuur.
3. Juridisch Pakket: alle benodigde documentatie: geheimhoudingsverklaring, het Precontractueel Informatiedocument (PID), de Verwerkingsovereenkomst en de franchiseovereenkomst.
4. Franchise Handboek: de complete formulehandleiding voor franchisenemers, met koppeling naar het franchisecontract.

Bestaande formules versterken

Groei brengt ook nieuwe vragen met zich mee. Hoe blijft de formule consistent en rendabel als het aantal locaties toeneemt? Hoe blijft iedereen binnen de organisatie dezelfde kant op kijken? Koelewijn & Partners duikt in de organisatie, brengt in kaart hoe de formule in de praktijk functioneert en vertaalt dat naar concrete verbeteringen. Waar nodig wordt de formule scherper gesteld en wordt het franchiseoverleg professioneel ingericht, zodat franchisegever en franchisenemers niet tegenover elkaar staan maar als partners samenwerken. En waar de organisatie zelf de capaciteit of kennis mist, denken ze actief mee en nemen ze de taken over, zodat de formule kan blijven groeien.

Scale-ups

Bij scale-ups draait alles om snelheid, maar groeien zonder structuur brengt risico's met zich mee. Deze bedrijven zitten in dezelfde fase als een startende franchiseorganisatie: het doel is opschalen, zonder dat de kwaliteit eronder lijdt en zonder dat het afhangt van één persoon. Koelewijn & Partners helpt daarbij het fundament neer te zetten waar duurzame groei: een heldere visie, een workshop voor het bepalen van missie en kernwaarden, het borgen van processen en werkwijzen binnen de organisatie of het strak zetten van de structuur met duidelijke rollen en werkwijzen. Zo kunnen scale-ups versnellen met het vertrouwen dat de kwaliteit en continuïteit overeind blijven.

Franchisenemers en verenigingen

Een formule wordt sterker wanneer de mensen die haar dagelijks waar maken ook gezamenlijk aan tafel zitten. Koelewijn & Partners ondersteunt franchisenemers en hun verenigingen in het gesprek met de franchisegever, van het opzetten van een franchisevereniging tot het begeleiden en voorzitten van het franchiseoverleg. Goede communicatie en een werkende overlegstructuur maken het verschil tussen een formule die gedijt en een formule waar spanningen ontstaan. Het doel is altijd hetzelfde: gevers en nemers laten samenwerken als partners, met een sterkere formule voor iedereen als resultaat. Zo stelt Koelewijn & Partners iedereen in staat om succesvol te ondernemen.

Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek

Benieuwd wat Koelewijn & Partners voor uw organisatie kan betekenen? Vul het formulier in, aan de zijkant van deze pagina.