Een uitgebalanceerd kernassortiment,
presentatie, professioneel advies, uitgekiende promotie en efficiënte
inkoop zijn de pijlers onder het succes van Thuiskantoor. In een krimpende
markt, waarin winkelomzetten in de kantoorhandel gemiddeld vijf tot tien
procent teruglopen, realiseert Thuiskantoor de afgelopen jaren zeven tot
tien procent omzetgroei. De formule richt zich op de consumenten en kleinzakelijke
markt en heeft als doel de gespecialiseerde kantoorvakhandel een eigen
plaats te geven in het detailhandelskanaal.
Thuiskantoor-winkels leveren de betere kwaliteit kantoormachines en kantoorbenodigdheden.
De formule concurreert met de zelfstandig draaiende kantoorvakhandelaren
en de betere boekhandels die kantoorhandel erbij doen. Thuiskantoor verkoopt
bewust geen boeken, tijdschriften en wenskaarten. Voor de boekhandels dreigt
zwaar weer nu eind van dit jaar de verkoopprijzen voor boeken vrij worden
gegeven. Albert Heijn en Free Record Shop gaan naar verwachting veel boeken
tegen lage prijzen verkopen. Boekhandelaren zullen naar verwachting hun vizier
gaan richten op de bijhandel, hetgeen de concurrentiestrijd zal verhevigen.
Momenteel telt Nederland nog circa 1.750 verkooppunten voor de kantoorhandel.
Van die winkels zijn er circa 750 in handen van 550 leden van Quantore, de
coöperatieve inkoopvereniging met een hoofdkantoor in Beuningen. Hoewel
hard cijfermateriaal niet voorhanden is, lijkt een koude sanering van de
markt onontkoombaar.
Vanoudsher opereert de kantoorhandel sterk inkoopgericht. Als inkoopcoöperatie
is Quantore een sterke speler. Met 12.000 artikelen op voorraad is ze zelfs
marktleider binnen de Benelux. In België kent de inkoopcoöperatie
ook leden. Wanneer Nederland over twee jaar goed op kaart staat, wordt Thuiskantoor
als franchiseformule eveneens in België uitgezet. “De formule
rollen we geleidelijk uit. Kwaliteit gaat bij ons boven kwantiteit”,
meldt Eric Buscher, manager Thuiskantoor. België biedt ruimte voor zestig
verzorgingsgebieden. Een verzorgingsgebied telt tenminste 10.000 inwoners
en binnen een verzorgingsgebied genieten de franchisenemers exclusiviteitrecht.
| Thuiskantoor creëert meer reuring in de winkel,
buiten de traditionele verkooppieken |
Impulsverkoop
stimuleren
Leden van de inkooporganisatie betalen rond de 600 euro per jaar aan contributie.
Franchisenemers worden automatisch lid voor zover ze dat althans nog
niet zijn. Quantore-leden genieten namelijk een voorkeursrecht als ze
de overstap willen maken naar een franchisenemerschap binnen de Thuiskantoor-formule.
De leden hebben een inkooprecht, bewust wordt niet gesproken van een
inkoopplicht. “Wij doen het niet goed als niet tenminste tachtig
procent van de inkoop via ons verloopt”, redeneert Buscher. Dat
percentage wordt gehaald. “Logisch ook”, vindt manager Thuiskantoor. “De
coöperatie kent geen winstoogmerk, gemaakte winst stroomt indirect
terug naar de leden.”
Drie jaar geleden ontstond Quantore uit een fusie tussen de inkoopcombinaties
Veneka en CIB. Er werken 130 mensen, 76 in het logistieke proces en 54
op ondersteunende afdelingen. Met alleen inkoop overleef je niet, wist
men. Ketenbreed vernieuwen moet, wezen marktstudies uit. Naast Thuiskantoor
doet Quantore dat eveneens met de All Office-formule. Dat is een formule
voor de business-to-business markt. Voor deze formule, die sinds 1989 draait,
heeft Nederland volgens berekening ruimte voor 45 franchisenemers.
Afhankelijk van de lokale situatie biedt de Thuiskantoor-formule interessantere
winstmargemogelijkheden. In principe is elke vestigingslocatie in een winkelgebied
met 10.000 inwoners of meer geschikt, maar parkeren voor de deur geldt
als een harde aanbeveling. Veelal komen klanten met een koopgerichte vraag
naar een bepaald artikel de winkel binnen. Impulsverkoop wil de Thuiskantoor-formule
sterk stimuleren. Een gemiddelde winkel vereist daarvoor tenminste 100
tot 120 vierkante meter verkoopruimte, waarin tot 3.000 artikelen te zien
zijn. Zien doet kopen, doet nog altijd opgeld. Meer reuring in de winkel
creëren, luidt het parool. Traditioneel piekt de verkoop in de kantoorvakhandel
in januari in de opruimingstijd, het nieuwe schooljaar en de cadeaumaanden.
In de tussenliggende weken blijven teveel kansen onbenut. |
Van de Bunt staat in de wijde omgeving bekend als de inktpatronenspecialist,
waarvan ze tachtig soorten in huis hebben. Een voorliefde heeft Barend
van de Bunt van oudsher voor kantoormachines. In de oude naam Van de Bunt
Kantoormachines kwam dat tot uiting. Alweer twintig jaar zitten Lia en
Barend in het vak, samen met twee parttime winkelkrachten en een parttime
bezorger runnen zij de winkel. Service en kwaliteit draagt iedereen hoog
in het vaandel. Inmiddels is de zaak door de jaren heen vier keer verbouwd,
waarbij de winkel twee keer is vergroot tot de huidige 180 vierkante meter.
In 1998 vond de laatste grote uitbreiding plaats.
Ditmaal is de winkel niet vergroot. Toch krijgen ze regelmatig te horen:
het is weer groter geworden. “Het heeft allemaal met de inrichting
en opstelling van het assortiment te maken”, verduidelijkt Barend
van de Bunt. Veel spiegels zijn gebruikt, in combinatie met frisse, moderne
kleurstellingen. De wanden zijn geel, blauw is de basiskleur en oranje
de ondersteunde kleur. “De wethouder van Nijkerk was hier in de week
van de opening en zei: je hebt bijgebouwd zonder vergunning”, grapt
de kersverse franchisenemer. Barend van de Bunt houdt van grappen. Waar
gelachen wordt, wordt geleefd is zijn stelregel.
Waarom zijn ze in het franchiseavontuur gestapt? De boekhouder raadde het
hen af, de bedrijfsresultaten waren goed. Lia van de Bunt: “We waren
toe aan een nieuwe uitdaging. Heel vaak moesten we de laatste tijd nee
verkopen. De vraag verandert, mensen komen voor de professionele producten:
luxe fotopapier, digitale camera’s, een all-in-one printer. In Helmond
en Huizen zijn we gaan kijken bij collega’s. Die bezoeken hebben
ons enthousiasme vergroot.”
Tot nu toe kwam zeventig procent van de omzet bij bedrijven vandaan, terwijl
particuliere verkoop goed was voor dertig procent omzet. Ingezet wordt
op een verhouding van vijftig procent elk. Bedrijven bestellen grotere
hoeveelheden, maar omdat alles op factuur gaat, geeft dat meer administratieve
rompslomp. Particulieren rekenen contant af. Beiden geven eerlijk aan het
vernieuwingsproces met enige angst en kritisch te volgen. Barend: “Het
bestaande klantenbestand willen we blijven bedienen. Per brief hebben we
alle klanten daarom persoonlijk over de veranderingen geïnformeerd.
Wij blijven de winkel voor grote en kleine kantoren.”
| We waren toe aan een nieuwe uitdaging |
Behoud wat goed
is
Met Quantore werken ze al ruim elf jaar samen. Voor hun eigen ideeën
voor inrichting en styling vonden ze een luisterend oor. Mede daardoor
is de nieuwe Thuiskantoor-winkel, ondanks een volledige metamorfose, hun
eigen winkel gebleven. Behoud wat goed is, geven zij collega’s die
eveneens een overstap overwegen als tip mee.
Barend en Lia hebben geen bedrijfsopvolgers, één dochter
heeft op dezelfde dag van hun heropening een eigen schoonheidssalon geopend,
de andere dochter heeft een goede baan als secretaresse. Gezien de gunstige
ligging hebben zich al kandidaten gemeld voor overname van het pand. Hoewel
ze niet van plan zijn tot hun 65ste door te gaan, zijn ze ook nog niet
aan stoppen toe. “Onze overtuiging is dat het voor ons financieel
het aantrekkelijkst is om de winkel als kantoorvakhandel te verkopen. We
zullen derhalve altijd blijven investeren en blijven inspelen op veranderingen
in de markt”, besluiten de Nijkerkse middenstanders.
Wim Hoogenboom |
| Kerngegevens
Thuiskantoor |
| Franchising sinds |
2001 |
| Aantal franchisenemers |
10 (100 winkels worden voorzien
binnen 7 jaar) |
| Gemiddelde jaaromzet |
€ 400.000,- |
| Hoofdkantoor |
Beuningen, Nikkelwerf 1 |
| Entreefee |
€ 6.500,- (€ 5.000,-
voor eerste 20 franchisenemers) |
| Jaarfee/promotiebijdrage |
€ 2.400,- voor 2004 |
| Investering |
€ 400 per m2 voor interieur,
vloer, plafond en verlichting |
| Formulehandboek |
Ja |
| Contractduur |
5 jaar |
| Internet |
www.thuiskantoor.com |
| Lid NFV |
Ja |
|